Investieren auch Sie in die Motivation und Leistungskraft Ihrer Mitarbeiter!
Was macht das Leistungsangebot von GoVit im Rahmen des BGM so besonders?
Die beste Investition in Leistungsfähigkeit und nachhaltigen Unternehmenserfolg!
Das nachhaltige, ganzheitliche Erfolgskonzept
"90% der EU-Bürger wünschen sich, Self-Care konsequenter anzuwenden, um eine bessere Kontrolle über die eigene Gesundheit und dauerhaftes Wohlbefinden zu erreichen". (Epposi- Studie 2013)
Self Care Competence fördert die wichtigsten Lebensziele:
Ergebnis der Self Care Competence ist ein selbstbestimmter, positiver und vitaler Lebensstil. Dieser führt zu ausgeglichenen Führungskräften und leistungsstarken Mitarbeitern!
Reduzierung der krankheitsbedingten Ausfallstage - auch Fehler und Arbeitsunfälle werden gemindert.
Was macht das Leistungsangebot von GoVit im Rahmen des BGM so besonders?
- Ganzheitliches Gesundheitsverständnis unter Einbezug aktuellster, neurobiologischer Erkenntnisse; "Kick off" im speziellen "GoVit -Hotel"
- Motivierende Leistungsangebote in zertifizierten GoVit Hotels unter Anleitung speziell geschulter Self Care Coaches
- Gezielte, individuelle Maßnahmen zur Förderung von Self Care Competence -mehr Energie und Kreativität!
- Zertifiziertes Vorsorgekonzept entsprechend den Handlungsfeldern des § 20 SGB V - steuerlich begünstigt!
Die beste Investition in Leistungsfähigkeit und nachhaltigen Unternehmenserfolg!
Das nachhaltige, ganzheitliche Erfolgskonzept
"90% der EU-Bürger wünschen sich, Self-Care konsequenter anzuwenden, um eine bessere Kontrolle über die eigene Gesundheit und dauerhaftes Wohlbefinden zu erreichen". (Epposi- Studie 2013)
Self Care Competence fördert die wichtigsten Lebensziele:
- Gewinnung von Selbstsicherheit, Förderung von zielorientiertem, positiven Denken
- Motivation zu gesunder Bewegung - individuell angepasst
- Positive Einstellung zu vitalstoffreicher, vollwertiger Ernährung
- Bewusste Entspannung unter Einbeziehung der Herzintelligenz
Ergebnis der Self Care Competence ist ein selbstbestimmter, positiver und vitaler Lebensstil. Dieser führt zu ausgeglichenen Führungskräften und leistungsstarken Mitarbeitern!
Reduzierung der krankheitsbedingten Ausfallstage - auch Fehler und Arbeitsunfälle werden gemindert.
